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大学IR は組織文化とどう向き合うのか －意思決定支援のための「学習」「リーダーシップ」「参加」をめぐる葛藤と展望－
https://tais.repo.nii.ac.jp/records/1926
https://tais.repo.nii.ac.jp/records/19262f3c18f8-a704-4470-acce-40f14052673b
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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大学IR は組織文化とどう向き合うのか －意思決定支援のための「学習」「リーダーシップ」「参加」をめぐる葛藤と展望－ (855.7 kB)
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| Item type | 紀要論文 / Departmental Bulletin Paper(1) | |||||
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| 公開日 | 2021-06-03 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | 大学IR は組織文化とどう向き合うのか －意思決定支援のための「学習」「リーダーシップ」「参加」をめぐる葛藤と展望－ | |||||
| 言語 | ||||||
| 言語 | jpn | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 大学IR｜組織文化｜組織の学習｜ガバナンス｜文脈のインテリジェンス | |||||
| 資源タイプ | ||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||
| 著者 |
出川, 真也
× 出川, 真也× 福島, 真司 |
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| 書誌情報 |
エンロールメント・マネジメントとIR en : Enrollment Management and Institutional Research 号 2, p. 39-50, 発行日 2021-03-31 |
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| 出版者 | ||||||
| 出版者 | 大正大学エンロールメント・ マネジメント研究所 | |||||
| ISSN | ||||||
| 収録物識別子タイプ | ISSN | |||||
| 収録物識別子 | 2435-1628 | |||||
